Canva demite mais de 1.200 pessoas em meio a desaceleração do crescimento

A fabricante de software de design Canva está demitindo 22% de seu pessoal, totalizando 1.271 pessoas, em meio a uma desaceleração do crescimento.

A cofundadora e CEO da empresa, Melanie Perkins, em nota aos funcionários disse que, embora o Canva tenha crescido até agora, ele precisa mudar para lidar com a desaceleração do crescimento.

“Nos últimos treze anos, transformamos um sonho em uma apresentação de argumentos de venda em uma plataforma usada por centenas de milhões de pessoas. Nada disso teria sido possível sem o talento, a imaginação e o cuidado de cada pessoa que fez parte desta jornada. No entanto, o sucesso em nosso primeiro capítulo não garante o sucesso no próximo. Este foi nosso ano mais difícil até agora e, como compartilhamos no início deste ano, nosso crescimento desacelerou pela primeira vez em uma década”, escreveu Perkins.

O Canva está reorganizando seu organograma e fundindo suas equipes de produto, crescimento e plataforma para reduzir o atrito na comunicação. A empresa também está a reduzir a “subespecialização”, o que significa que os seus funcionários poderão ser solicitados a assumir mais responsabilidades. A empresa também está migrando para o trabalho híbrido e pedindo às pessoas que trabalhem no escritório alguns dias por semana.

A empresa tem enviado seus próprios modelos de IA para reduzir custos e a dependência de modelos de terceiros, mas ainda teve que reduzir sua previsão de crescimento de receita de 30% para 20% para lidar com os crescentes custos de IA. Isso também resultou na redução de sua avaliação pelos primeiros investidores do Canva para cerca de US$ 35 bilhões no início deste ano.

O Canva também enfrenta uma concorrência crescente de startups de IA e chatbots de uso geral, como ChatGPT e Gemini, cujos recursos de geração de imagens permitem que as pessoas montem facilmente pôsteres e apresentações.